Pour qui ?
Accompagner à titre individuel ou collectif les salarié.e.s, les managers, les étudiant.e.s, les équipes, les groupes pour développer les notions de compétences, forces, qualités, aspirations, confiance en soi, motivation, recherche de sens, synergie collective et intelligence collaborative.
Comment ?
Avec les techniques de questionnements du coaching, l’art narratif, la visualisation, l’intelligence émotionnelle, différents outils qui permettent de travailler sur les freins, les croyances limitantes, les valeurs,…Et aussi le Codéveloppement pour permettre d’être plus efficace dans sa pratique professionnelle
Pourquoi ?
Parce que Ecouter et Animer sont mes moteurs et que je les ai laissés en sommeil trop longtemps.
Parce qu’accompagner un individu ou une structure à trouver ses solutions et voir la satisfaction sur le visage de mes clients est ce qui m’anime
Parce que l’engagement et la bienveillance ne sont pas des mots galvaudés